Verhaal
Toen ik voor het eerst naar Mexico verhuisde om bij mijn Mexicaanse partner te wonen, merkte ik een paar dingen op die me stoorden. Een daarvan was het commentaar van mensen, dat nieuwsgierigheid uitdrukte toen ik niet in de stemming was om tot 3 uur in een bar te blijven hangen en liever alleen naar huis ging en mijn partner achterliet op een feestje - ik moest op hem wachten. Een andere was de verbazing van de obers toen ik de rekening ophaalde in een restaurant of bar in plaats van mijn partner te laten betalen.
Maar de echte shocker gebeurde tijdens mijn eerste sollicitatiegesprek. Ik had vertrouwen in mijn competentie en de positieve uitkomst van de bijeenkomst totdat de werkgever, een vrouw, me vroeg of mijn man het eens was met mijn beslissing om een 9-tot-5-kantoorbaan te hebben. Om het af te maken, vroeg ze me ook wie voor mijn éénjarige dochter zou zorgen terwijl ik aan het werk zou zijn - alsof babysitten alleen mijn verantwoordelijkheid was. Ik was gevloerd.
Ik realiseerde me al snel dat velen in Mexico nog steeds geloven in de traditionele verdeling van genderrollen - mannen brengen het geld binnen, vrouwen wijden zich aan huishoudelijk werk. Volgens een studie van de Organisatie voor Economische Samenwerking en Ontwikkeling werkt in Mexico slechts 45% van de vrouwen tussen de 16 en 64 jaar (het OESO-gemiddelde is 60%), terwijl vrouwen meer dan 75 procent van het onbetaalde huishouden uitvoeren. werk en kinderopvang.
Jaren na het interviewincident krijg ik nog steeds subtiele berichten van de leraren van mijn dochter dat ik degene ben die verantwoordelijk is voor haar prestaties op school - mijn man is van de haak.
Discriminatie en ongelijkheid van Mexicaanse vrouwen zijn dagelijkse problemen. Veel vrouwen kunnen geen werk vinden of financiële onafhankelijkheid bereiken omdat ze zwanger kunnen worden. In sommige plattelandsgemeenschappen mogen vrouwen niet stemmen of moeten stemmen volgens de voorkeur van hun man, en er zijn nog steeds meisjes die niet naar school mogen gaan alleen omdat ze een vrouw zijn.
Geweld is ook een groot probleem in het leven van Mexicaanse vrouwen. Volgens het National Institute of Statistics and Geography heeft meer dan 66% van de vrouwen ouder dan 15 jaar minstens één incident van emotioneel, seksueel, economisch en fysiek geweld opgelopen. Het openbaar vervoer van Mexico-Stad werd uitgeroepen tot de op een na gevaarlijkste voor vrouwen van de 15 grootste steden ter wereld; 64% van de vrouwelijke gebruikers meldde seksueel te zijn aangeraakt of lastiggevallen, vergeleken met 19% in Londen.
Om de mogelijkheid om slachtoffer te worden van seksuele intimidatie in de openbare ruimte te voorkomen of te minimaliseren, legde ik mijn korte broek, korte rokjes, jurken en shirts met decollete op en werd ik onderdeel van 40% van de vrouwen die liever kleding dragen die ze minder aantrekkelijk maakt in om het risico te verminderen. Ik heb geleerd dat het voor mij niet veilig is om alleen een taxi te nemen, dus elke keer als ik 's ochtends vroeg of' s avonds laat naar plaatsen moet, kies ik voor Uber. Het geeft me de mogelijkheid om mijn route naar mijn partner te sturen en hij kan mijn beweging stap voor stap volgen tot ik op mijn bestemming aankom.
Het ergste is dat vrouwen verantwoordelijk worden gehouden voor de misdaden die ze lijden. Toen Mara Castilla, een 19-jarige student, verdween na het bestellen van een ritje met Cabify, overspoelden misogynistische commentaren de sociale netwerken, haar verwijten dat ze plezier had met vrienden, dansen met vreemden, laat in de bar blijven, vermoedelijk dronken worden en gaan alleen thuis, wat volgens de meningen van mensen leidde tot haar verdwijning en moord.
Ondanks de slechte gang van zaken bij vrouwen in Mexico zijn er initiatieven en maatregelen gericht op het voorkomen van geweld en het verminderen van genderongelijkheid.
Aanbieders van openbaar en privé-vervoer in CDMX en andere grote Mexicaanse steden hebben verschillende oplossingen geïntroduceerd om seksueel geweld te voorkomen, zoals metrostations voor alleen vrouwen, gescheiden wachtruimtes in Metrobus-stations en noodknoppen op de drukste routes. Er zijn zelfs roze bussen waar mannen niet in kunnen stappen, en Laudrive, een privé-taxiservice voor alleen vrouwen. Hoewel sommigen deze gescheiden maatregelen onvoldoende en onhoudbaar vinden, voelen de vele vrouwen zich veiliger om ze te gebruiken.
Er zijn ook verbeteringen aangebracht bij bepaalde inheemse gemeenschappen, met name bij vrouwen, die tot de meest kwetsbare bevolking behoren. Inheemse vrouwen hebben van oudsher last van drievoudige discriminatie - omdat ze inheems, arm en vrouwelijk zijn, met het hoogste niveau van analfabetisme, moedersterfte, huiselijk geweld en extreme armoede. In de afgelopen jaren hebben de vrouwen zich georganiseerd in groepen borduursters om fair trade-kunst te creëren en te verkopen en financiële onafhankelijkheid te verkrijgen. Inheemse vrouwen hebben onlangs ook een ongekend niveau van politieke empowerment bereikt - meer en meer van hen hebben actief deelgenomen aan lokale verkiezingen als kandidaten voor vertegenwoordigers in gemeenteraden. Dit jaar rende voor het eerst in de Mexicaanse geschiedenis een inheemse vrouw naar het presidentschap.
Hoewel abortus in Mexico in het algemeen verboden en bestraft is, zijn er organisaties die vrouwen helpen bij het beëindigen van ongewenste zwangerschappen, hetzij door hun reiskosten naar Mexico City te dekken, de enige plaats waar vrijwillige abortus is toegestaan, of door tijdens het proces medicijnen en begeleiding te bieden. GIRE (de informatiegroep over reproductieve keuze) is er een van. Het is een Mexicaanse non-profit, niet-gouvernementele organisatie die de reproductieve rechten van vrouwen promoot en verdedigt. GIRE helpt ook vrouwen tijdens hun juridische gevechten in geval van obstetrisch geweld.
Sinactraho is een jong syndicaat dat vecht om catastrofale werkomstandigheden van meer dan 2 miljoen huishoudelijk personeel te verbeteren. Volgens de Nationale Raad voor de Preventie van Discriminatie behoren huishoudelijk personeel tot de meest structureel gediscrimineerde werkgroep: meer dan 98% van de vrouwen heeft geen toegang tot gezondheidsdiensten, 8 van de 10 hebben geen sociale zekerheid en 1 van de 5 begint te werken tussen de leeftijd van 10 en 15. Veel van hen werken meer dan 12 uur per dag, 6 dagen per week, voor een minimaal loon, en ze worden regelmatig vernederd en misbruikt door de werkgevers.
Wat de vertegenwoordiging van de regering betreft, is de belangrijkste verbetering de toename van vrouwen die zich bezighouden met politiek dankzij de invoering van strengere quota die een gelijke vertegenwoordiging van vrouwen en mannen op de kandidatenlijsten bij verkiezingen vereisen. Tegenwoordig is 42% van de leden van de Kamer van Afgevaardigden in Mexico vrouw, vergeleken met een OESO-gemiddelde van 28% voor lagere huizen van nationale wetgevers. Het tarief van Mexico is het derde hoogste in de OESO.
