10 Raciale Gerechtigheidsverhalen Die Definieerden - Matador Network

Inhoudsopgave:

10 Raciale Gerechtigheidsverhalen Die Definieerden - Matador Network
10 Raciale Gerechtigheidsverhalen Die Definieerden - Matador Network

Video: 10 Raciale Gerechtigheidsverhalen Die Definieerden - Matador Network

Video: 10 Raciale Gerechtigheidsverhalen Die Definieerden - Matador Network
Video: The Desert in Iran is the best place to chill 2024, Mei
Anonim
Image
Image

1. De #OscarsSoWhite-beweging herinnert ons eraan dat we in Hollywood altijd al jaren dezelfde verhalen en gezichten hebben gevierd

Bij de Oscars van 2016 waren alle twintig acteurs genomineerd voor de hoofdrol en ondersteunende rollen wit. Dit was sinds 1998 niet meer gebeurd, maar in veel opzichten was het niet verrassend: in de 88 jaar van de Academy Awards zijn Oscars voor acteren gegeven aan slechts 14 zwarte acteurs, slechts 5 Latino-acteurs (geen in de laatste vijftien jaar), slechts drie Aziatisch-Amerikaanse acteurs (geen in de afgelopen dertig jaar), en slechts één inheemse acteurwinnaar (in 1972).

Een deel van het probleem was de diversiteit van het stemblok: een rapport uit 2012 van de Los Angeles Times ontdekte dat Oscar-kiezers 94% blank en 77% mannelijk waren. Een ander probleem is de diversiteit van Hollywood-leiderschap in het algemeen: een Hollywood Diversity Report 2015 van UCLA wees uit dat filmstudiohoofden 94% blank en 100% mannelijk zijn.

Na het zien van de akelig homogene nominaties, creëerde April Reign de #OscarsSoWhite hashtag die trending op Twitter en gaf het onderwerp meer aandacht. Ze schreef ook een "10-puntenplan" over hoe Hollywood het probleem concreet kon aanpakken. De campagne leidde tot een aantal positieve veranderingen: het bestuur van de academie stemde unaniem voor een verdubbeling van het aantal vrouwelijke en minderheidsleden tegen 2020. Ze veranderden ook de levenslange stemstatus van leden om het gemakkelijker te maken voor nieuwe gezichten om een stem te hebben (het stemlidmaatschap duurt nu slechts tien jaar voordat leden opnieuw moeten solliciteren).

Dit jaar meldde Fusion dat de 700 nieuwe leden die werden ingewijd 46% vrouwen en 41% kleurlingen waren. Maar zelfs met de veranderingen van dit jaar, is er nog veel werk te doen: de Academie is nog steeds 89% blank en 70% mannelijk.

2. Virale video's op sociale media maken politiegeweld verontrustend zichtbaar

De New York Times heeft een verzameling gemaakt van de vele video's die dit jaar zijn uitgebracht en bewijs tonen van brutaliteit door de politie. De video's leidden tot protesten in het hele land. Beroemdheden reageerden met een video waarin de "23 manieren waarop je zwart kunt worden vermoord" worden geteld. Ondertussen blijven statistieken aantonen dat politiegeweld jegens gekleurde mensen een kwestie van burgerrechten is. Vox rapporteerde de resultaten van een ProPublica-analyse van FBI-gegevens waaruit bleek dat tussen 2010 en 2012 zwarte tieners 21 keer meer kans hadden dan blanke tieners om door de politie te worden doodgeschoten en vermoord. Uit een Guardian-analyse van politiemoorden in 2015 bleek dat raciale minderheden 62% uitmaken van ongewapende mensen die door de politie zijn gedood, hoewel de demografische groep slechts 37% van de Amerikaanse bevolking uitmaakt.

Tot op zekere hoogte hebben deze video's bijgedragen tot een groter bewustzijn van het probleem. Maar zoals Dox Lind van Vox betoogde, deze video's zijn niet genoeg, zo niet vergezeld van concrete acties en beleidswijzigingen.

“Miljoenen Amerikanen hebben al video's gezien waarin zwarte mannen worden gedood door de politie voor wie ze geen schijnbare bedreiging vormden. Er is een punt waarop "bewustmaking" zijn nut als argument verliest. Als de enige mensen die een film van de politie bekijken mensen zijn die al wisten dat zoiets zou kunnen gebeuren, wat doet het bekijken van de video eigenlijk voor hen?"

3. Colin Kaepernick start een landelijke beweging om in stilte te protesteren tegen de onderdrukking van gekleurde mensen

Het begon tijdens een voorseizoenwedstrijd tegen de Green Bay Packers, waarin Kaepernick weigerde te staan tijdens het volkslied. Na verloop van tijd raakte het in beweging met verschillende mensen in het hele land die zich bij hem voegden: NFL-spelers, voetballers, middelbare schoolatleten, fanfarekorpsen, volksliedzangers, ervaren toeschouwers, zelfs burgers bij de opening van het Smithsonian's National Museum of African-American Geschiedenis en cultuur. Het protest maakte zo'n invloedrijke verklaring dat Kaepernick de cover van Time magazine maakte.

Terwijl verschillende veteranen de acties van Kaepernick applaudisseerden, bekritiseerden anderen hem en voerden aan dat zijn protest inherent respectloos was. De terugslag was zo ernstig dat het verlies van aantekeningen en doodsbedreigingen veroorzaakte voor sommige spelers die bij het protest betrokken waren, terwijl anderen beweerden dat het de enorme daling van de beoordelingen voor de NFL veroorzaakte. Deze reactie zorgde ervoor dat veel raciale racistische activisten zich afvroegen: welke vorm van zwart protest zou ooit door blanke Amerikanen worden geaccepteerd?

4. Het overheidsbeleid begint de invloed van impliciete vertekening te erkennen

In 2016 begon het ministerie van Justitie in reactie op problemen tussen de politie en mensen van kleur, zijn eigen rechtshandhavingsinstanties en advocaten te verplichten om impliciete vooringenomenheidstraining te voltooien. Ze definieerden impliciete bias als “de onbewuste of subtiele associaties die individuen maken tussen groepen mensen en stereotypen over die groepen.” Veel recent onderzoek heeft aangetoond dat impliciete bias bij iedereen bestaat. Sommige onderzoeken hebben bijvoorbeeld aangetoond dat officieren vaker zwarte verdachten neerschieten dan witte verdachten in simulaties van videogames. Met bepaalde hulpmiddelen en training is het mogelijk om je hersenen ertegen te trainen. Politieafdelingen in verschillende steden hebben dit jaar de leiding van de federale overheid gevolgd en vergelijkbare opleidingen gegeven.

5. En de Democratische partij begint geïnstitutionaliseerd racisme te erkennen

Maar impliciete vooringenomenheid is niet genoeg. Zoals Destiny Perry, een assistent-professor in de rechten en psychologie aan de noordwestelijke kant, betoogt: "Als we de confrontatie niet aangaan met de manier waarop politiecultuur of het strafrechtssysteem of mediavertegenwoordigingen bevooroordeeld zijn tegen bepaalde groepen, zal het bewustzijn van impliciete vooroordelen weinig doen om voorkomen van raciale vooroordelen bij politie of de samenleving in bredere zin."

Maar dit jaar kreeg het concept van geïnstitutionaliseerde bias ook grip. Bernie Sanders bracht een uitgebreid platform over raciale gerechtigheid uit dat het bestaan van geïnstitutionaliseerd racisme aanpakte. En op de Democratische Nationale Conventie werd Hillary Clinton de eerste presidentskandidaat van de twee grote partijen in de geschiedenis die in een nominatietoespraak 'systemisch racisme' erkende.

Er is nog veel meer dat de Democratische Partij kan doen. Zoals Mychal Denzel Smith in een stuk voor The Nation betoogde: “Gekozen functionarissen en kandidaten hebben nog steeds te maken met de gevolgen van onvoldoende weerstand tegen institutioneel racisme. In plaats daarvan zijn ze beloond voor het overschrijden van wat uiteindelijk een vrij lage lat is: erkenning dat racisme bestaat."

Image
Image
Image
Image

Lees meer: 4 Black Lives Matter-mythen ontkracht

6. Door de Brexit-stemming wordt Europa in het reine gekomen met vreemdelingenhaat en racisme

Na de historische Brexit-stemming meldde CNN verschillende racistische aanvallen in Groot-Brittannië. De moslimraad van Groot-Brittannië heeft een galerij van '100 haatincidenten' van sociale media vrijgegeven. In september beweerde de Nationale politiecommissarisraad dat haatmisdrijven in de week na de stemming met 58 procent toenamen om de EU te verlaten.

The Guardian beschreef ook rapporten van de Raad van Europa waarin werd beweerd dat politie en rechtbanken in het VK haatmisdrijven in het gerechtelijk apparaat onderbrachten door de raciale aspecten van elke zaak te "filteren" en te weigeren racistische motivaties te erkennen. Het rapport vermeldde ook dat de helft van de aan de Britse politie gerapporteerde haatmisdaden nooit werd gestraft.

7. De Trump-kandidatuur zorgt ervoor dat de Verenigde Staten in het reine komen met hun eigen "witte lijst" van vreemdelingenhaat en racisme

Tijdens de verkiezingen creëerde de New York Times een videomontage van verontrustende beelden van Trump-aanhangers die racistische en misogynistische taal gebruikten bij rally, en zelfs gewelddadig anderen aanvielen. Na de primaire school in South Carolina meldde de New York Times exit-enquêtegegevens waaruit de aanzienlijke steun van verschillende racistische, homofobe en xenofobe ideeën bleek door degenen die voor Trump stemden.

De documentaire Hate Rising van Jorge Ramos onthulde hoe deze hatelijke retoriek, met name tegenover Latinx, veel basisschoolleerlingen angstig maakte voor de veiligheid van hun gezin. De Los Angeles Times rapporteerde bevindingen van de Los Angeles County Commission on Human Relations dat haatmisdaden tegen Latino's vorig jaar met 69% toenamen, waarbij veel aanvallers tijdens de misdaad anti-immigrantentaal gebruikten. De FBI meldde dat ook haatmisdrijven tegen moslims toenamen.

Na de verkiezingen hebben Twitter-gebruikers honderden verhalen gepost van hatelijke aanvallen in reactie op de overwinning van Trump.

8. Inheemse dag wint aan momentum

In 2016 meldde NPR dat Phoenix de grootste Amerikaanse stad werd om de vakantie te erkennen en zich bij steden als Seattle en Minneapolis voegde die de vakantie vanaf 2014 herkenden. Denver, de stad die voor het eerst de vakantie begon, besloot ook om inheemse volkeren te observeren. Dag permanent. Samen creëren deze steden geleidelijk een landelijke beweging om de wreedheden te erkennen die Christopher Columbus jegens inheemse gemeenschappen heeft begaan.

9. Het congres wordt diverser dan ooit

De post in Washington meldde dat het januaricongres het hoogste aantal gekleurde vrouwen in zijn geschiedenis zal omvatten: 38. Er waren nog andere 'primeurs' die gevierd moesten worden: het land verkoos zijn eerste senator van Latina en zijn eerste voormalige immigrant zonder papieren (en eerste Dominicaanse -Amerikaanse) congresleden. Kamala Harris werd de eerste Indiase Amerikaan die in de Amerikaanse senaat diende en alleen de tweede Afrikaanse Amerikaanse vrouwelijke senator. Stephanie Murphy (D) werd het eerste Vietnamees-Amerikaanse vrouwelijke congreslid. Lisa Blunt Rochester (D) werd de eerste Afro-Amerikaanse congresvrouw van Delaware. Bij staatsverkiezingen verkoos Minnesota de eerste Somalische Amerikaanse wetgever en de kiezers in het hele land kozen 40 inheemse Amerikaanse democraten in wetgevende races van de staat.

10. De Standing Rock Sioux Nation stopt de Dakota Access Pipeline

Na maanden van protesten kondigde het US Army Corps of Engineers aan dat het een vergunning had geweigerd die nodig was om de Dakota Access-pijpleiding te bouwen. De Standing Rock Sioux Tribe argumenteerde tegen een federale rechtbank dat "de aanleg en de exploitatie van de pijpleiding […] Het milieu- en economische welzijn van de stam, en zou locaties van groot historisch, religieus en cultureel belang voor de stam beschadigen en vernietigen.”

Velen citeerden ook dat de pijpleiding al was verworpen door burgers van Bismarck omdat deze een "potentiële bedreiging voor de watervoorziening van Bismarck vormde." Activisten betoogden dat als het een potentiële bedreiging voor Bismark was, het ook als een potentiële bedreiging voor inheemse mensen moest worden beschouwd.

Hoewel het nog steeds onduidelijk is hoe de situatie onder een nieuw voorzitterschap in januari zal veranderen, illustreerde de historische overwinning dat georganiseerd verzet daadwerkelijk een verschil kan maken in het federale beleid.

Aanbevolen: